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Stress lié au travail -- Prévention
Bienveillance
Conditions de travail
Risques psychosociaux
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Rodet , Philippe , 1960-.... , médecin
Ruffray , Benoît de
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Auteur :
Rodet , Philippe , 1960-.... , médecin
Ruffray , Benoît de
Titre :
La bienveillance au travail : trop de stress, pas assez de motivation, comment en sortir ? , Docteur Philippe Rodet ; préface de Benoit de Ruffray,...
Editeur :
Paris : Éditions Eyrolles , DL 2021
Description :
1 vol. (158 p.) : ill., graph. fig., couv. ill. en coul. ; 18 cm
Collection :
Eyrolles poche
ISBN:
978-2-416-00234-2 , br. , 6,90 EUR
Notes :
Notes bibliogr. Index p. 157-[159]
Le management bienveillant, clé de la réussite individuelle et collective. Quand on sait que, d'une part, le travail est une forte source de stress, dont l'impact peut être ravageur sur les individus et les entreprises, et que, d'autre part, la bienveillance - et les émotions positives en général - diminue les effets du stress et favorise la motivation des individus à s'engager dans des activités, on se demande pourquoi on ne développe pas plus de comportements bienveillants au travail. Ces comportements peuvent s'appliquer aussi bien au travail que dans la vie privée. Ce véritable guide pratique vous aidera à changer de posture et à améliorer la santé et la motivation autour de vous. Vous développerez durablement les talents et les compétences de vos collaborateurs, de vos proches, et contribuerez ainsi à leur réussite.
Sujet :
Stress lié au travail -- Prévention
Bienveillance
Conditions de travail
Risques psychosociaux
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