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    Auteur : 
    Leray , Gwenaëlle , 1971-....
    Titre : 
    Discriminations en entreprise : employeurs et salariés, comment lutter contre les situations discriminatoires , Gwénaëlle Leray
    Edition : 
    4e édition
    Editeur : 
    Le Mans , Gereso édition -- DL 2016, cop. 2016
    Description : 
    1 vol. (231 p.) : couv. ill. en coul. ; 23 cm
    Collection : 
    L'essentiel pour agir . Droit du travail
    ISBN: 
    978-2-35953-367-5 , br. , 23 EUR
    Notes : 
    Notes bibliogr. Index
    Notice rédigée d'après la couverture
    La 4è de couv. indique : "Nationalité, origine, âge, état de santé, situation de famille, orientation sexuelle, apparence physique, opinion politique, convictions religieuses... Autant de critères régulièrement associés à une discrimination dans l'entreprise ! Quels sont les critères discriminatoires et comment les repérer ? Comment s'exerce le droit d'expression des salariés ? Quel rôle l'employeur peut-il tenir dans la prévention des discriminations ? Cet ouvrage répond ainsi à un double objectif. D'une part, permettre au salarié victime d'un traitement discriminatoire de recourir aux moyens de défense adaptés à sa situation. D'autre part, présenter à l'employeur toutes les situations inégalitaires susceptibles d'être sanctionnées ainsi que les responsabilités civiles et pénales qu'il encourt. Intégrant la toute dernière actualité, ce guide pratique vous permettra d'analyser toutes les situations et de lutter contre celles qui relèvent de la discrimination en entreprise."
    Sujet : 
    Discrimination dans l'emploi -- Lutte contre -- France -- 1990-....
    Discrimination dans l'emploi -- Droit -- France -- Guides pratiques et mémentos
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    Site d'ArgenteuilSalle de lecture344.440 1 LERPrêtDisponibleRéserver


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